01 /

Rol Ayrıştırması ve Sorumluluk Bilinci Eğitimi

Bir iş yeri düşünün, kimsenin birbirini kontrol etme ihtiyacı olmadığı, ve herkesin 'O, zaten ne yapması gerektiğini bilir.' diye düşünerek, sadece kendi sorumluluğuna ve işdeki duruşuna konsantre olduğu bir iş. İşin akışı ve gidişi, aynı zamanda iş arkadaşlıkları ve enerjisi nasıl olur? Onlardan biri olmak isterseniz eğer, bekleriz.

DETAYLAR

02 /

Öfke, Kontrol Ve Başarı

"Öfke; çok güçlü bir duygudur. Fakat önemli olan, doğru zamanda, doğru miktarda öfkeyi, doğru insana, doğru şekilde gösterebilmektir." demiş, ünlü bir düşünür.

DETAYLAR

03 /

Güler Yüz, Pozitif Enerji Ve Çözüm Odaklı Yaklaşım

Hayatta bazı şeyler vardır. Kanıtlayamazsınız, sizi kendine doğru çeker. Ve sizi kendinden uzaklaştırmak için elinden geleni yapar. Elle tutulur birşey değildir, ama merak etmeyin 'aklınızdan şüphe etmeyin.' gerçektir. İzafiyet Teorisiyle Einstein'ın kanıtladığı ve kontrol almayı başardığı birşeydir. Size de yardımcı olmamızı isterseniz, bekleriz efendim. Enerji öyle birşeydir ki, pozitif tarafla beslendiğinde 'çiçek' açtırır, negatif taraftan baktırdığında, yok eder. Biz sizin 'var olmanıza' yardımcı olmak isteriz.

DETAYLAR

04 /

Denetim, Kontrol Ve Kurtarma Operasyonu

Sahip olduğunuz şeylerin hayatınızda var olmaya devam etmesini istiyorsanız, onlara gereken özeni gösterip, korumalısınız.

DETAYLAR

05 /

Enerji Ve RNA Gerçeği Eğitimi

Hani bazen, birşey hissedersiniz ve kanıtlayamazsınız. Gördüğünüz, duyduğunuz, hissettiğiniz şey ile; gösterilmeye çalışılan ve sunulan şey birbirinden farklıdır. Ve şüphe etmeye başlarsınız, emin olamazsınız. Sonra 'Hay Allah, bana öyle geliyor heralde...' demeye başlayarak, kendi, gördüğünüz ve hissettiğiniz şeyi yok saymaya başlarsınız. İşte o an, çok tehlikeli bir andır. Kendiniz, algınız ve 'kendi inandığınız gerçeği' yok saymanız, kendinize olan güveninizi düşürür. Şüphenin hayatınıza, aklınıza girmesiyle birlikte, enerjiniz de düşmeye başlar.

DETAYLAR

06 /

Doğru Algı Ve Doğru Yönetim

Gittikçe artan rekabet ortamında, kendine güvenmeyen, yetersiz pek çok insanın, algı yanılsaması yönetimiyle 'asla sahip olamayacağı' şeylere sahip olması sağlanılırken, gerçek de hak eden ve etmeyeni doğru tespit edebilecek bir yönetici, size göre nasıl bir yöneticidir?

DETAYLAR

07 /

Zaman Ve Güven Yönetimi

'Hayattaki en kıymetli şey nedir?' diye sorulsa, cevabınız ne olur? Söylediği şeyi, yerinde ve zamanında yapan insan? Ya da davranış şekliyle, söylediklerinin 'bir' olduğu insan, ya da neden ve niçin bağı kurarak, yapılan herşeyin açıklaması, mantık çerçevesinde yapabilen insan, olabilir mi? İnsanın beynini de, duruşunu da, asaletini de kaybetmemesine neden olan en kıymetli şey; 'doğru zaman ve doğru yönetim' şeklidir. Güvenin olduğu yer; anlaşıldığınız ve asla zarar görmeyeceğiniz yerdir.

DETAYLAR

08 /

Motivasyon, Sizi harekete geçiren şeydir

Motivasyon sizi harekete geçiren en temel kaynaktır. Sabah kalktığınızda koşar adımlarla gideceğiniz bir işiniz olmasını ister misiniz? Her iş yerinde ve her çalışanın bireysel duruşunda, motivasyon kaynakları farklıdır. Hem kurumun hem de çalışanlarının motivasyonunu yok saymadan hareket eden kurumlar, her zaman zirvede yer alır, ama gülümseyerek. Onlardan biri olmak ister misiniz?

DETAYLAR

09 /

İş Yerinizdeki, Güven Ve Destek Veren Gözünüz, Olmamızı İster Misiniz?

Yaptığımız İŞ, bizim Kimliğimizse, Kimliğinizle ilgili her türlü riski ve açığı nasıl ortadan kaldıracağınızı öğrenmek ister misiniz?

DETAYLAR

10 /

Mesleki Deformasyon

Mesleki Deformasyon'u, Formasyona Çevirmek İster Misiniz?

DETAYLAR

11 /

Ağrı Dağı'nın Eteğinde mi, Yoksa Zirvesinde mi Olmak İstersiniz?

Zirvede olmak isterseniz, yazımızı okuyunuz.... Kimilerine göre performans ve motivasyon yükseltme çalışması, bize göre Ağrı Dağı'nın Zirvesinde Kalma Eğlencesi..

DETAYLAR

12 /

Doğru İletişim Ve Konsantrasyon Eğitimi

Ne kadar çok anlatırsan anlat, karşındakinin anladığı kadarıyla sınırlıdır, anlattıkların.' demiş Mevlana. Bir insanın en temel psikolojik ihtiyacı; anlaşılmaktır. Anlaşıldığınız yerde, yumuşa dönersiniz. Birlikte çalıştıklarınızı da yumuşacık, sevgi ve saygı dolu insanlara dönüştürürsünüz. Onlardan biri olmak isterseniz, bekleriz.

DETAYLAR

13 /

Call Center Çalışanları İçin İletişim Becerileri Eğitimi

Hangisi Sizi Daha Çok, Kendine Doğru Çeker? Ses Tonu? Anlaşılır, Anlayan İfade? Birazdan gözlerinizi kapatacaksınız ve gözleriniz kapalıyken birkaç farklı ses duyacaksınız. Önce bir ses duyacaksınız. Sanki kulaklarınızda 'kimse beni anlamıyor.' duygusunun yarattığı gerginlik ve basıncı alırcasına, içinizi huzurla dolduran bir ses. Tonundaki, yumuşaklık, özgüven, netlik ve tane tane, anlaşılır iletişim gücü; size 'güvendeyim' hissini verecek. Böyle bir ses, sizi nasıl etkiler?

DETAYLAR

14 /

İş Yerinizdeki, Güven Ve Destek Veren Gözünüz, Olmamızı İster Misiniz?

İş yerinizdeki güven ve Destek Halkası olmamızı ister misiniz? Bir insanın kendini, en huzurlu ve dingin hissetmesine neden olan en önemli kaynak, 'güvenilir, dürüst ve ahlaklı duruştur' Bazen, başarı hırsı, bazen ön plana çıkma arzusu, bazen de gelecek garantisi endişesi insanları, yanlış ve doğru olmayan davranış şekillerine sokabilmektedir. İşini doğru, 'örnek' teşkil edecek şekilde yapan insanlara zarar gelebilmektedir. Öncelikli olarak yöneticilerinin ve kurum sahiplerinin gözüne girmeye çalışan ufak çocuk misali davranışlar ile doğru davranış kalıpları arasındaki farkı yaratabilmenin yollarını öğrenerek, 'herkes birşey söylüyor ama KİM DOĞRUYU SÖYLÜYOR?' diyerek kendinizi yormak yerine, dingin ve huzurlu bir iş ortamında daha da uzun soluklu hem başarılı çalışmak, hem de özel hayatınıza da hak ettiği değeri vermek isterseniz.

DETAYLAR

15 /

Doğru Eleman Ve Doğru İş Seçimi Eğitimi

Öyle bir iş seçki, İş gibi gelmesin. demiş Konfücyus. İlerde ne olmak istiyorsun diye sorulduğunda da, Lewin; Mutlu olmak istiyorum, demiş. Yaptığınız işin, iş gibi gelmemesi, hem mutlu, hem de geleceğinizi garanti altına alarak, hissedeceğiniz huzurla nasıl iş hayatında yer alabileceğinizi öğrenmek ister misiniz? Öncelikli olarak, doğru iş ve doğru çalışan seçiminden geçmektedir. Seçimlerinizi doğru yapıyor musunuz? Doğru eleman Seçimi, Doğru İş yeri Seçimi

DETAYLAR

16 /

Liderlik Ve Yöneticilik Eğitimi

DETAYLAR

NAVİGASYON

İLETİŞİM

SOSYAL MEDYA

Eğitimler

01 /

Rol Ayrıştırması ve Sorumluluk Bilinci Eğitimi

02 /

Öfke, Kontrol Ve Başarı

03 /

Güler Yüz, Pozitif Enerji Ve Çözüm Odaklı Yaklaşım

04 /

Denetim, Kontrol Ve Kurtarma Operasyonu

05 /

Enerji Ve RNA Gerçeği Eğitimi

06 /

Doğru Algı Ve Doğru Yönetim

07 /

Zaman Ve Güven Yönetimi

08 /

Motivasyon, Sizi harekete geçiren şeydir

09 /

İş Yerinizdeki, Güven Ve Destek Veren Gözünüz, Olmamızı İster Misiniz?

10 /

Mesleki Deformasyon

11 /

Ağrı Dağı'nın Eteğinde mi, Yoksa Zirvesinde mi Olmak İstersiniz?

12 /

Doğru İletişim Ve Konsantrasyon Eğitimi

13 /

Call Center Çalışanları İçin İletişim Becerileri Eğitimi

14 /

İş Yerinizdeki, Güven Ve Destek Veren Gözünüz, Olmamızı İster Misiniz?

15 /

Doğru Eleman Ve Doğru İş Seçimi Eğitimi

16 /

Liderlik Ve Yöneticilik Eğitimi

17 /

Doğru Eleman Ve Doğru İş Seçimi Eğitimi

RANDEVU AL

YAZILAR

enatherapia